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AVGS vom Jobcenter: Voraussetzungen und Antrag (§ 45 SGB III)

Ratgeber · Förderfuchs Bildung · veröffentlicht · aktualisiert

Title: AVGS Antrag beim Jobcenter – Voraussetzungen & Schritt-für-Schritt-Guide

Meta-Beschreibung: Erfahren Sie, welche Voraussetzungen für den AVGS (§ 45 SGB III) gelten und wie Sie das Antragsformular korrekt ausfüllen. AZAV-zertifiziertes Coaching inklusive.

Einleitung

Der Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) ist ein Instrument, das von der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter eingesetzt wird, um Arbeitsuchende gezielt zu unterstützen. Wenn Sie arbeitslos gemeldet sind, sich beruflich neu orientieren oder ein Unternehmen gründen möchten, kann ein AVGS die notwendige finanzielle Unterstützung für ein Coaching oder eine Qualifizierungsmaßnahme bereitstellen. In diesem Beitrag erfahren Sie, welche Voraussetzungen für die Inanspruchnahme gelten, welche Maßnahmen gefördert werden und wie Sie den Antrag beim Jobcenter Schritt für Schritt ausfüllen. Am Ende finden Sie praktische Tipps und ein FAQ, das häufige Unsicherheiten klärt.

Was ist der AVGS und wofür steht § 45 SGB III?

Der Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) ist ein Leistungstitel nach § 45 SGB III. Er wird von der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter ausgestellt, wenn im Einzelfall ein erhöhter Förderbedarf besteht. Der Gutschein deckt die Kosten für bestimmte Coaching- und Qualifizierungsangebote, die von AZAV-zertifizierten Anbietern durchgeführt werden.

Typische Leistungen, die über einen AVGS finanziert werden können, sind:

Der AVGS ist keine eigenständige Leistung, sondern ein Gutschein, der die Kosten einer bereits genehmigten Maßnahme übernimmt. Die Entscheidung darüber trifft die zuständige Behörde im Einzelfall.

Grundvoraussetzungen für den AVGS-Anspruch

Damit ein AVGS beantragt werden kann, müssen mehrere Voraussetzungen erfüllt sein. Die wichtigsten Kriterien im Überblick:

  1. Bezug von Arbeitslosengeld II oder Grundsicherung
    Der Antragsteller muss Leistungen nach dem SGB II beziehen oder in einem vergleichbaren Hilfebedarf stehen.
  1. Nachweislicher Vermittlungs- oder Aktivierungsbedarf
    Das Jobcenter muss feststellen, dass ein erhöhter Bedarf an Unterstützung bei der Arbeitsaufnahme besteht.
  1. Persönliche Eignung für die gewünschte Maßnahme
    Die geplante Coaching- oder Qualifizierungsmaßnahme muss zur individuellen Situation passen und realistische Erfolgsaussichten haben.
  1. AZAV-Zertifizierung des Anbieters
    Die Maßnahme muss von einem Träger durchgeführt werden, der nach der Akkreditierungs- und Zulassungs-Verordnung (AZAV) zertifiziert ist. Förderfuchs ist AZAV-zertifiziert und kann bei der Vorbereitung der Antragstellung unterstützen.
  1. Keine anderweitige vollständige Kostenübernahme
    Der AVGS setzt voraus, dass die Kosten nicht bereits durch andere Fördermittel vollständig gedeckt sind.

Bitte beachten Sie, dass die endgültige Entscheidung über die Förderfähigkeit ausschließlich von der Agentur für Arbeit bzw. dem Jobcenter getroffen wird.

Welche Fördermaßnahmen deckt der AVGS ab?

Der AVGS kann für unterschiedliche Coaching- und Qualifizierungsangebote eingesetzt werden. Im Folgenden werden die gängigen Kategorien kurz erläutert.

Bewerbungs- und Vermittlungscoaching

Gründungscoaching

Weiterbildungs- und Qualifizierungscoaching

Coaching im Rahmen von Bildung und Teilhabe

Die konkrete Auswahl der Maßnahme wird im Beratungsgespräch mit dem zuständigen Jobcenter festgelegt.

Schritt-für-Schritt: AVGS-Antrag beim Jobcenter ausfüllen

Ein korrekt ausgefülltes Antragsformular ist die Basis für eine zügige Bearbeitung. Der gängige Antrag heißt AVGS-01 und kann beim zuständigen Jobcenter abgeholt oder online heruntergeladen werden.

SchrittWas ist zu tun?Hinweis
1. Formular beschaffenLaden Sie das aktuelle Formular AVGS-01 von der Website Ihres Jobcenters herunter oder holen Sie es persönlich ab.Offizielle Formulare finden Sie z. B. auf der Seite des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales.
2. Persönliche Daten eintragenName, Geburtsdatum, Kundennummer, Kontaktdaten.Achten Sie auf korrekte Schreibweise, um Rückfragen zu vermeiden.
3. Art der gewünschten Maßnahme angebenKreuzen Sie die passende Kategorie (Bewerbungs-, Gründungs-, Weiterbildungs- oder Teilhabecoaching) an.Falls Sie mehrere Optionen prüfen möchten, können Sie dies im Begleitschreiben vermerken.
4. Begründung formulierenBeschreiben Sie kurz, warum Sie die Maßnahme benötigen und welchen Nutzen Sie sich erhoffen.Vermeiden Sie allgemeine Floskeln; konkrete Beispiele aus Ihrer Situation helfen dem Sachbearbeiter.
5. Unterlagen beifügenAktueller Bewilligungsbescheid, Nachweis über Arbeitslosengeld II, ggf. Nachweis über bereits geplante Maßnahmen.Fehlende Unterlagen können die Bearbeitung verzögern.
6. Unterschrift nicht vergessenEigenhändige Unterschrift unterhalb des Formulars.Ohne Unterschrift wird der Antrag nicht bearbeitet.
7. EinreichenPersönlich im Jobcenter abgeben oder per Post an die im Bescheid genannte Adresse senden.Bewahren Sie eine Kopie des ausgefüllten Antrags für Ihre Unterlagen auf.

Tipp: Prüfen Sie das ausgefüllte Formular gemeinsam mit einer fachkundigen Person, bevor Sie es einreichen. Förderfuchs bietet ein kostenfreies Erstgespräch an, in dem wir Ihre Unterlagen prüfen und Ihnen Hinweise zur Optimierung geben.

Wie lange dauert die Bewilligung und was passiert danach?

Die Bearbeitungszeit für einen AVGS-Antrag ist abhängig vom jeweiligen Jobcenter und von der individuellen Auslastung. Der genaue Zeitraum wird Ihnen im Bewilligungsbescheid mitgeteilt.

Falls der Antrag abgelehnt wird, enthält der Bescheid eine Begründung und Hinweise zu möglichen Rechtsmitteln. In diesem Fall können Sie prüfen, ob ein Widerspruch sinnvoll ist, und ggf. erneut Beratung in Anspruch nehmen.

Tipps für eine erfolgreiche Antragstellung

  1. Vollständige Unterlagen – Stellen Sie sicher, dass alle geforderten Dokumente beigefügt sind. Fehlende Nachweise führen häufig zu Rückfragen.
  2. Klare Begründung – Beschreiben Sie konkret, welche Hürden Sie aktuell haben (z. B. fehlende Bewerbungsunterlagen, Unsicherheit bei der Gründung) und wie das Coaching Ihnen helfen kann.
  3. Frühzeitige Vorbereitung – Beginnen Sie mit der Zusammenstellung der Unterlagen, sobald Sie von einer möglichen Förderung erfahren.
  4. Beratung nutzen – Ein kostenfreies Erstgespräch bei Förderfuchs kann Ihnen helfen, den Antrag korrekt auszufüllen und offene Fragen zu klären.
  5. AZAV-Zertifizierung prüfen – Achten Sie darauf, dass der Coaching-Anbieter nach AZAV zertifiziert ist. Förderfuchs kann Ihnen auf Anfrage das Zertifikat vorlegen.

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FAQ – Häufige Fragen

Kann ich den AVGS mehrfach beantragen?

Ja, ein AVGS kann grundsätzlich mehrfach beantragt werden, wenn ein neuer Förderbedarf besteht und die vorherige Maßnahme abgeschlossen ist. Jeder Antrag wird einzeln geprüft.

Muss ich für das Coaching selbst zahlen, wenn der AVGS bewilligt wird?

Die Kosten werden übernommen, sofern die Maßnahme im Bewilligungsbescheid bestätigt ist. Eventuelle Eigenanteile werden im Bescheid angegeben.

Wie erfahre ich, ob meine Wunschmaßnahme förderfähig ist?

Die Entscheidung liegt beim Jobcenter. Im Beratungsgespräch können Sie gemeinsam mit dem Sachbearbeiter klären, ob die geplante Maßnahme den Förderkriterien entspricht.

Kann ich das Coaching bei jedem Anbieter durchführen?

Nur Anbieter, die nach AZAV zertifiziert sind, dürfen die geförderten Leistungen erbringen. Förderfuchs ist AZAV-zertifiziert und unterstützt Sie bei der Vorbereitung.

Was passiert, wenn mein Antrag abgelehnt wird?

Der Ablehnungsbescheid enthält eine Begründung. Sie haben das Recht, innerhalb einer Frist Widerspruch einzulegen. Eine erneute Prüfung kann dann erfolgen.

Fazit

Der AVGS nach § 45 SGB III ist ein wertvolles Instrument, um gezielte Unterstützung bei der Arbeitsvermittlung, Gründung oder Weiterbildung zu erhalten. Die Voraussetzungen sind klar definiert, und mit einem vollständig ausgefüllten Antrag sowie den richtigen Unterlagen erhöhen Sie die Chance auf eine positive Entscheidung. Nutzen Sie die Möglichkeit einer kostenfreien Erstberatung, um Ihre Unterlagen zu prüfen und offene Fragen zu klären.

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Redaktioneller Hinweis

Verfasst von: Nils Schuchardt
Herausgeber: Förderfuchs Bildung, Inh. Nina Schuchardt
Stand:
AZAV-Zulassung: ZSS-2024-43 (Zertifizierer ZertSozial)

Rechtsgrundlage: § 45 SGB III – Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung (Volltext bei gesetze-im-internet.de, Bundesamt für Justiz).

Förderleistungen nach dem SGB II und SGB III sind Ermessensleistungen — über Bewilligung und Umfang entscheidet die zuständige Stelle im Einzelfall. Dieser Ratgeber ersetzt keine Rechtsberatung.

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