Förderfuchs
Start › Blog › Vorstellungsgespräch vorbereiten: Übungsplan für zwei Wochen

Vorstellungsgespräch vorbereiten: Übungsplan für zwei Wochen

Ratgeber · Förderfuchs Bildung · veröffentlicht

Illustration zum Thema Vorstellungsgespräch vorbereiten: Übungsplan für zwei Wochen

Titel: Vorstellungsgespräch vorbereiten: Dein Übungsplan für 14 Tage

So nutzt du den Plan

Ein Vorstellungsgespräch wird besser, wenn du es vorher laut übst. Der Plan unten verteilt die Vorbereitung auf zwei Wochen mit je etwa 30 bis 45 Minuten am Tag. Du kannst ihn allein durchgehen, besser ist es mit einer Person, die dir zuhört und ehrlich Rückmeldung gibt.

Mehr typische Fragen mit Antwortideen findest du in unserem Beitrag Vorstellungsgespräch: die häufigsten Fragen.

Woche 1: Material sammeln und die Selbstvorstellung bauen

TagAufgabe
1Stelle und Unternehmen recherchieren: Was macht die Firma, was suchen sie genau? Notiere drei Punkte, die zu dir passen.
2Lebenslauf durchgehen: Wo könnten Nachfragen kommen (Lücken, Wechsel)? Schreibe zu jedem Punkt einen ruhigen, ehrlichen Satz.
3Selbstvorstellung in drei Teilen schreiben: wer du bist, was du kannst, warum du hier bist. Ziel: etwa zwei Minuten.
4Selbstvorstellung laut sprechen und mit dem Handy aufnehmen. Anhören, kürzen, noch einmal sprechen.
5Zwei bis drei Beispiele aus deinem Berufsleben nach der STAR-Methode aufschreiben (siehe unten).
6Stärken und Schwächen vorbereiten: Eine Stärke mit Beispiel, eine Schwäche mit dem, was du dagegen tust.
7Pause. Nur die Selbstvorstellung einmal durchsprechen.

Die STAR-Methode für Beispiele

Mit STAR erzählst du eine Situation so, dass andere sie nachvollziehen können:

Ein Beispiel ist fertig, wenn du es in rund einer Minute erzählen kannst.

Woche 2: Üben, Rückmeldung holen, Feinschliff

TagAufgabe
8Zehn mögliche Fragen sammeln und die Antworten stichwortartig aufschreiben, nicht auswendig lernen.
9Erstes Probe-Interview mit einer Vertrauensperson oder per Videoanruf. Bitte um ehrliche Rückmeldung zu Inhalt und Tempo.
10Rückmeldung einarbeiten. Eigene Fragen an das Unternehmen vorbereiten (mindestens drei).
11Zweites Probe-Interview, diesmal mit Aufnahme. Auf Haltung, Blickkontakt und Pausen achten.
12Aufnahme ansehen: Was wirkt gut, was lenkt ab? Zwei Dinge auswählen, die du verbesserst.
13Anreise, Unterlagen und Kleidung klären. Bei Videogesprächen Technik, Licht und Hintergrund testen.
14Kurz durchgehen, früh schlafen. Nicht mehr alles neu üben.

Was dir in der Vorbereitung helfen kann

Du musst die zwei Wochen nicht allein bewältigen. Im AVGS-Bewerbungscoaching bei Förderfuchs Bildung üben wir 1:1 online mit dir, zum Beispiel Selbstvorstellung und Probe-Interviews, und du bekommst direktes Feedback. Wir sind ein AZAV-zertifizierter Träger.

Wir zeigen dir den Weg zum Gutschein. Ob er bewilligt wird, entscheidet die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter.

Mehr zum Ablauf findest du unter AVGS erklärt und im Bewerbungstraining. Welche weiteren Förderungen zu deiner Situation passen könnten, zeigt dir unser Förder-Check.

Jetzt kostenloses Erstgespräch anfragen: Zur Kontaktseite

Die Angaben zur Förderung sind eine Orientierung. Verbindlich ist der Bescheid der zuständigen Stelle. Bei Fragen zur Antragstellung wende dich bitte an die Agentur für Arbeit bzw. das Jobcenter.

Redaktioneller Hinweis

Verfasst von: Nils Schuchardt
Herausgeber: Förderfuchs Bildung, Inh. Nina Schuchardt
Stand:
AZAV-Zulassung: ZSS-2024-43 (Zertifizierer ZertSozial)

Rechtsgrundlage: § 45 SGB III – Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung (Volltext bei gesetze-im-internet.de, Bundesamt für Justiz).

Förderleistungen nach dem SGB II und SGB III sind Ermessensleistungen — über Bewilligung und Umfang entscheidet die zuständige Stelle im Einzelfall. Dieser Ratgeber ersetzt keine Rechtsberatung.

Jetzt kostenlosen Förder-Check starten →