Band 1
Standort & Strategie
Stärken klären, Ziel finden, Bewerbung planen – und mit dem richtigen Mindset starten.
Bei Amazon ansehenCoaching
AVGS-Bewerbungscoaching:
Bewerbungstraining 1:1 online, mit Gutschein kostenfrei.
Bewerbungstraining mit AVGS ist eine 1:1-Begleitung bei Lebenslauf, Anschreiben, Online-Bewerbung und Vorstellungsgespräch für alle, die bei der Agentur für Arbeit oder im Jobcenter gemeldet sind. Finanziert wird es über den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) nach § 45 SGB III – die Behörde entscheidet nach Ermessen, und bei Bewilligung ist das Coaching für dich kostenfrei. Bei Förderfuchs läuft es 1:1 und online per Videokonferenz, bundesweit und mit bis zu 120 Unterrichtseinheiten.
AVGS-Gutschein akzeptiert
120 Unterrichtseinheiten
1-zu-1 online
AZAV-zertifiziert
Zugelassene Maßnahme
AZAV § 179 SGB III
ZertSozial · Bundesweit
ZertSozial · Bundesweit
Begriffe
Bewerbungstraining oder Bewerbungscoaching — wo ist der Unterschied?
Praktisch nirgends. „Bewerbungstraining“ und „Bewerbungscoaching“ meinen bei Förderfuchs dieselbe Leistung: ein 1-zu-1-Coaching per Video-Call zu Lebenslauf, Anschreiben, Online-Bewerbung und Vorstellungsgespräch — mit einem AVGS der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters für dich kostenfrei. „Training“ betont das Üben, „Coaching“ die Begleitung; im Bescheid der Behörde steht meist die amtliche Bezeichnung „Maßnahme zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung nach § 45 SGB III“. Wenn du also nach „Bewerbungscoaching mit AVGS“ suchst, bist du hier genau richtig.
Wie die Förderung im Detail funktioniert, steht auf der Seite AVGS erklärt: Voraussetzungen, Gültigkeit und Kostenübernahme. Wie die Zusammenarbeit Schritt für Schritt läuft, liest du im Ablauf eines Bewerbungscoachings in fünf Phasen.
Themen-Überblick
Alle Bewerbungsthemen im Überblick
Diese Seite ist dein Einstieg ins Bewerbungscoaching bei Förderfuchs. Für einzelne Fragen findest du hier die passende Vertiefung — vom Ablauf über besondere Situationen bis zu kostenlosen Tools, die du schon vor dem ersten Gespräch nutzen kannst. Wer die Branche wechseln will, findet Förderwege im Ratgeber Quereinstieg mit Coaching.
Ablauf des Bewerbungscoachings
Vom Erstgespräch bis zur letzten Sitzung — was in den 120 Unterrichtseinheiten passiert und wer dich begleitet.
AVGS beantragen
In 6 Schritten zum Gutschein – mit Formulierungshilfen für das Gespräch.
Coaching in deiner Sprache
Auf Englisch, Türkisch, Kurdisch, Arabisch, Russisch und weiteren Sprachen — ab Niveau A2 oder B1 startklar.
Bewerbung ab 50
Was wirklich hilft, wenn Alter zum Thema in der Bewerbung wird — und was du dir sparen kannst.
Nur Absagen bekommen?
Die sieben häufigsten Gründe — und was sich an jedem davon konkret ändern lässt.
Lücke im Lebenslauf
Wie du Elternzeit, Krankheit, Pflege oder Arbeitslosigkeit sachlich erklärst, ohne dich zu rechtfertigen.
Warum Software dich aussortiert
Wie Bewerbermanagement-Systeme vorsortieren — und wie du deinen Lebenslauf maschinenlesbar machst.
Vorstellungsgespräch: die Fragen
Die häufigsten Fragen, ihre echte Bedeutung — und was du nicht beantworten musst.
Lebenslauf-Check (Tool)
Struktur, Lücken und Formulierungen in 60 Sekunden prüfen — kostenlos, ohne Anmeldung.
Anschreiben-Generator (Tool)
In 3 Minuten zum individuellen Anschreiben — Formular ausfüllen, Stil wählen, fertig.
ATS-Lebenslauf-Check (Tool)
Testet kostenlos, ob dein Lebenslauf die automatische Vorauswahl der Bewerbermanagement-Systeme besteht.
Inhalte
Was im Coaching passiert — mehr als Lebenslauf und Anschreiben
Kein vorgefertigtes Programm, das alle durchlaufen: Im Erstgespräch schauen wir, wo du stehst, und setzen die Schwerpunkte danach. Neben Lebenslauf, Anschreiben und Vorstellungsgespräch gehören dazu auch diese Themen.
Herausfinden, was zu dir passt
Deine Stärken, deine Schwächen, dein Umfeld: Mit professionellen Verfahren (Open BIS, Open RISAC) grenzen wir gemeinsam ein, welche Berufsfelder zu dir passen – und welche du dir sparen kannst.
Stellen finden, die nicht ausgeschrieben sind
Ein großer Teil der Stellen wird nie öffentlich ausgeschrieben. Wir zeigen dir Wege in diesen verdeckten Stellenmarkt: Initiativbewerbung, Netzwerk, Unternehmen direkt ansprechen, Kontakt zu Personalvermittlern und Recruitern.
Online-Profil
Dein Auftritt auf Plattformen wie LinkedIn oder Xing – so, dass er zu deinen Bewerbungsunterlagen passt und dich nicht schlechter dastehen lässt, als du bist.
Arbeitszeugnisse
Wir gehen die Zeugnissprache in deinen vorhandenen Arbeitszeugnissen durch und leiten daraus Argumente für deine neuen Bewerbungen ab.
Vorstellungsgespräche üben
Wir üben echte Gesprächssituationen: typische Fragen und gute Antworten, Körpersprache – und was du tun kannst, wenn dir eine unzulässige Frage gestellt wird.
Die ersten 100 Tage im neuen Job
Mit der Zusage ist das Coaching nicht automatisch vorbei: Wir besprechen, wie du dich einarbeitest, Kontakte knüpfst, gut durch die Probezeit kommst und im Team ankommst.
Umgang mit beruflicher Veränderung
Ein Jobverlust oder Neuanfang ist auch emotional anstrengend. Wir arbeiten daran, wie du mit dieser Situation umgehst – nicht nur an deinen Unterlagen.
So gehen wir bei deinen Unterlagen vor
1
Analyse
Wir schauen deine bestehenden Unterlagen gemeinsam durch – Lebenslauf, Anschreiben, gegebenenfalls Online-Profil und Arbeitszeugnisse – und finden konkrete Ansatzpunkte.
2
Überarbeitung
Lebenslauf und Anschreiben arbeiten wir Stelle für Stelle um: Struktur, Formulierungen, maschinenlesbare Form.
3
Zeugnisse einordnen
Wir entschlüsseln gemeinsam die Zeugnissprache und übersetzen sie in Argumente für deine Bewerbung.
4
Feinschliff
Am Ende hast du geprüfte, druckfertige Unterlagen – von dir freigegeben, bevor sie rausgehen.
Was dich erwartet
Dein persönlicher Bewerbungscoach
Im 1-zu-1 Coaching arbeiten wir direkt an deiner Situation — keine Gruppenworkshops, keine Standardrezepte. Du bekommst individuelle Rückmeldung zu deinen Unterlagen und deinem Auftreten. Einen ersten Eindruck kannst du dir vorher selbst verschaffen: deinen Lebenslauf auf Struktur, Lücken und Formulierungen prüfen geht kostenlos und ohne Anmeldung direkt im Browser.
- Lebenslauf Analyse und Überarbeitung
- Individuelles Anschreiben für jede Stelle
- Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
- Gehaltsverhandlung und Selbstpräsentation
- Online-Profil und LinkedIn-Optimierung
- Bewerbungsunterlagen als druckfertiges PDF
An diesen Punkten arbeiten wir gemeinsam — vorbereiten kannst du sie aber schon allein. Mit dem Generator lässt sich ein individuelles Anschreiben Schritt für Schritt aufbauen, und wenn du aus einem alten Arbeitsverhältnis Papiere mitbringst, kannst du die Zeugnissprache in deinem Arbeitszeugnis entschlüsseln, bevor wir daraus Argumente formen.
120
Unterrichtseinheiten
bis zu 100 %
per AVGS förderbar
Was ist der AVGS-Gutschein?
Der Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) wird vom Jobcenter oder der Agentur für Arbeit ausgestellt. Sofern die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter einen AVGS bewilligt, werden die Coaching-Kosten vollständig übernommen — Förderfuchs rechnet direkt mit der Behörde ab.
Ablauf
Vom Erstgespräch bis zur ersten Session
Der Einstieg ist kurz: Im kostenlosen Erstgespräch klären wir deine Ausgangslage und ob AVGS-gefördertes Coaching für dich in Frage kommt. Danach beantragst du den Gutschein beim Jobcenter oder der Agentur für Arbeit — wir unterstützen dich dabei. Sobald der Gutschein vorliegt, terminierst du deine Einheiten flexibel, und die 1-zu-1 Sessions finden per Videokonferenz statt. Wer es lieber persönlich mag, findet uns auch vor Ort im Ruhrgebiet.
Wie die Zusammenarbeit inhaltlich weitergeht, steht ausführlich im Ratgeber: die fünf Phasen eines Bewerbungscoachings — von der Standortanalyse über die Unterlagen bis zur Begleitung während der Bewerbungsphase. Dort liest du auch, was du mitbringen solltest und was ausdrücklich nicht.
Nützlich für den Start: testen, ob dein Lebenslauf die maschinelle Vorauswahl der Bewerbermanagement-Systeme passiert — bei größeren Arbeitgebern liest zuerst Software mit. Und wenn du noch keinen Gutschein hast, kannst du im Förder-Check unverbindlich klären, welche Förderung für deine Situation in Frage kommt.
Noch unsicher, ob es bei dir reicht? Prüfe deinen AVGS-Anspruch in zwei Minuten. Und wenn du weißt, dass ein AVGS für dich infrage kommt, liest du hier, wie du den AVGS beantragst.
Sprache
Auch wenn dein Deutsch noch nicht sitzt
Viele melden sich nicht, weil sie denken: erst Deutsch lernen, dann bewerben. Das kostet Monate, die du nicht hast. Bei uns läuft beides nebeneinander.
- Das Coaching kann in deiner Sprache stattfinden. Wir arbeiten mit einem Pool von Coaches und decken am häufigsten Englisch, Türkisch, Kurdisch, Arabisch, Russisch, Rumänisch, Dari und Niederländisch ab — weitere Sprachen auf Anfrage.
- Ab A2 oder B1 kannst du starten. Du musst nicht warten, bis dein Deutsch „reicht“. Lebenslauf, Anschreiben und die Vorbereitung aufs Vorstellungsgespräch lassen sich schon vorher aufbauen.
- Für eine Ausbildung ist B2 vorgeschrieben. Das sagen wir offen dazu, damit dich später niemand damit überrascht.
- Deshalb strecken wir das Coaching auf bis zu ein halbes Jahr. In der Zeit arbeitest du weiter an deinem Deutsch und kommst auf B2 — während deine Bewerbungsunterlagen schon fertig werden.
Unsicher, ob deine Sprache dabei ist? Eine kurze Nachricht mit deiner Sprache genügt. Du bekommst eine ehrliche Antwort — auch dann, wenn wir sie gerade nicht abdecken können. Alle Details dazu stehen auf der Seite Bewerbungscoaching in deiner Sprache.
Buchreihe
Zum Nachlesen: „Bewerben mit System“
Drei Bände von Nils Schuchardt (Förderfuchs Edition) – vom eigenen Ziel bis zur fertigen Online-Bewerbung.
Band 2
Die perfekte Bewerbungsmappe
Lebenslauf, Anschreiben und Anlagen nach deutschem Standard (DIN 5008) – KI sinnvoll nutzen.
Bei Amazon ansehen
Band 3
Stellensuche & digitale Bewerbung
Passende Stellen finden, den verdeckten Markt knacken und online fehlerfrei (ATS-tauglich) einreichen.
Bei Amazon ansehenTaschenbuch und eBook gibt es bei Amazon. Die Bücher sind freiwillig und kein Teil des Coachings: Für die Teilnahme brauchst du sie nicht, und der AVGS bezahlt keine Bücher.
FAQ
Häufige Fragen zum Bewerbungstraining
Wer hat Anspruch auf AVGS-gefördertes Bewerbungstraining?
Grundsätzlich alle Personen, die beim Jobcenter (SGB II) oder der Agentur für Arbeit (SGB III) gemeldet sind — also Arbeitslose, Arbeitssuchende, von Kündigung Bedrohte oder Personen in Kurzarbeit. Der genaue Anspruch hängt von deiner individuellen Situation ab. Im Erstgespräch klären wir das gemeinsam. Eine erste Orientierung bekommst du schon vorher: im Förder-Check kannst du in wenigen Minuten prüfen, welche Fördermöglichkeiten zu deiner Situation passen.
Muss ich etwas selbst bezahlen?
Nein. Wenn du einen AVGS-Gutschein erhältst, übernimmt das Jobcenter oder die Agentur für Arbeit die vollen Coaching-Kosten. Für dich entstehen keine Kosten — weder für das Coaching noch für die Unterlagen.
Wie lange dauert das Bewerbungstraining?
Je nach bewilligtem AVGS umfasst das Coaching bis zu 120 Unterrichtseinheiten. Wie intensiv du das nutzt, liegt bei dir — manche Teilnehmer arbeiten die Stunden in wenigen Wochen ab, andere verteilen sie über mehrere Monate.
Kann ich das Coaching komplett online machen?
Ja. Alle Sitzungen bei Förderfuchs finden per Videokonferenz statt. Du brauchst nur einen Internetzugang und ein Gerät mit Kamera und Mikrofon. Einen festen Kursort oder Präsenztermine gibt es nicht. Auch die Vorarbeit läuft online: du kannst zum Beispiel dein Bewerbungsfoto auf Auflösung, Licht, Schärfe und Hintergrund prüfen, bevor wir die Unterlagen zusammen durchgehen.
Was passiert, wenn mein AVGS-Antrag abgelehnt wird?
Ablehnungen sind selten, aber möglich. Wir helfen dir, den Grund zu verstehen und — wenn sinnvoll — einen Widerspruch einzulegen. Es gibt meistens einen Weg.
Kann das Bewerbungscoaching in meiner Sprache stattfinden?
Ja. Wir arbeiten mit einem Pool von Coaches und decken am häufigsten Englisch, Türkisch, Kurdisch,
Arabisch, Russisch, Rumänisch, Dari und Niederländisch ab. Weitere Sprachen auf Anfrage —
schreib uns einfach, welche du brauchst.
Mein Deutsch ist noch nicht gut. Kann ich trotzdem mit dem Bewerbungscoaching anfangen?
Ja. Ab Niveau A2 oder B1 kannst du starten, und das Coaching kann in deiner Sprache laufen.
Für eine Ausbildung ist zwar B2 vorgeschrieben — deshalb strecken wir das Coaching auf bis
zu ein halbes Jahr, sodass du nebenher weiter an deinem Deutsch arbeiten und auf B2 kommen
kannst, während deine Unterlagen schon stehen.
Welche Bewerbungsunterlagen gehen wir im Coaching durch?
Lebenslauf, Anschreiben, dein Online-Profil und vorhandene Arbeitszeugnisse. Wir gehen jedes Dokument gemeinsam durch und überarbeiten es Schritt für Schritt – von der Analyse bis zum druckfertigen Feinschliff.
Ich habe noch keinen Gutschein. Kann ich trotzdem anfragen?
Ja. Das ist sogar der Normalfall. Den Antrag stellst du selbst beim Jobcenter oder bei der Agentur für Arbeit – wir zeigen dir vorher, wie du dabei vorgehst.
Geht das Coaching auch ohne Gutschein?
Ohne AVGS ist eine Teilnahme auf Selbstzahlerbasis möglich – sprich uns dazu einfach an.
Wann kann ich anfangen?
Da wir 1:1 arbeiten, musst du nicht warten, bis eine Gruppe zusammenkommt. Wir starten, sobald dein Gutschein vorliegt.
Wann finden die Coachingtermine statt?
Das vereinbarst du direkt mit deinem Coach – morgens, mittags, abends oder am Wochenende. Kinder, Nebenjob, Pflege von Angehörigen oder Termine beim Jobcenter lassen sich so einplanen.
Bin ich zu etwas verpflichtet, wenn ich anfrage?
Nein. Die Anfrage und das Erstgespräch sind kostenlos und unverbindlich. Wenn du danach merkst, dass es nicht passt, ist das völlig in Ordnung.
Bekomme ich eine Bescheinigung?
Ja. Zum Abschluss erhältst du eine Teilnahmebescheinigung – für deine Unterlagen und für deinen Kostenträger.
Download
Informationsflyer herunterladen
Alle wichtigen Infos zu unserem AVGS-geförderten Bewerbungscoaching auf einen Blick — zum Ausdrucken und Weitergeben.
Flyer Bewerbungscoaching – Förderfuchs
PDF · 863 KB · Förderfuchs
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Bewertungen
Das sagen Teilnehmende über Förderfuchs.
Alle veröffentlichten Bewertungen mit Text aus unserem ProvenExpert-Profil — im Wortlaut.
Quelle: ProvenExpert-Profil von Förderfuchs. Die Bewertungen wurden dort anonym abgegeben und stehen hier im unveränderten Wortlaut (Stand 11.10.2026). Hinweise zur Echtheitsprüfung gibt ProvenExpert im Profil unter „Zur Echtheit der Bewertungen“.
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Das Erstgespräch kostet nichts und verpflichtet dich zu nichts. Wenn du danach merkst, dass es nicht passt, ist das völlig in Ordnung.
Lieber anrufen? 0178 6314664 · oder über WhatsApp schreiben: alle Kontaktwege auf einen Blick